Senior Product Manager (m/w/d) – Virtueller Mitarbeiter

Über uns

Die eurodata AG sucht für ihre Tochtergesellschaft VM GmbH einen erfahrenen Senior Product Manager (m/w/d).

 

Die eurodata VM GmbH ist ein junges Unternehmen innerhalb der eurodata-Gruppe und eng verbunden mit einem der größten Steuerberaternetzwerke Deutschlands. Mit dem Virtuellen Mitarbeiter (VM) entwickeln wir eine KI-basierte Lösung, die die Buchhaltung in Steuerkanzleien grundlegend automatisiert: Von der Belegerfassung über die Kontierung bis zur Übergabe an das Rechnungswesen übernimmt der VM Aufgaben, die bislang manuell erledigt werden mussten.

Der VM ist produktiv im Einsatz und tief in die angrenzenden Plattformprodukte unserer Gruppe sowie in die führenden Buchhaltungssysteme am Markt integriert. Wir stehen an der Schwelle zum breiten Markthochlauf und suchen für diese Phase einen erfahrenen Produktmanager, der den VM weiterentwickelt und skaliert.

Deine Rolle

Als Senior Product Manager verantwortest du die Produktentwicklung des VM. Du verstehst die Bedürfnisse der Steuerkanzleien und ihrer Mandanten, übersetzt sie in eine klare Produktstrategie und führst die Umsetzung zu gemeinsamen Ergebnissen. Du arbeitest eng mit angrenzenden Produktbereichen, mit Vertrieb und Kundenbetreuung sowie direkt mit Kanzleien zusammen und berichtest an die Geschäftsführung. 

Das erwartet dich bei uns

• Produktvision und Roadmap: Du entwickelst die Roadmap des VM weiter, priorisierst konsequent nach Kundennutzen und Geschäftsimpact und stimmst sie mit der Geschäftsführung und angrenzenden Produktbereichen ab. 
• Product Discovery: Du arbeitest direkt mit Kanzleien, verstehst deren Arbeitsabläufe im Detail und übersetzt Beobachtungen in belastbare Produktentscheidungen. 
• Backlog und Delivery: Du führst das Produkt-Backlog, schreibst klare User Stories und steuerst die Auslieferung gemeinsam mit Entwicklung und KI-Spezialisten, von der ersten Idee bis zum Release. 
• Integration und Schnittstellen: Du koordinierst die produktübergreifende Weiterentwicklung mit den angrenzenden Produktbereichen innerhalb unserer Gruppe sowie mit den wichtigsten Systempartnern im Markt. 
• Produkt-KPIs: Du definierst und misst die zentralen Kennzahlen des VM, etwa Erkennungsraten, Automatisierungsgrad und Aktivierungsraten, und machst Produktqualität messbar. 
• Stimme der Kanzlei: Du strukturierst das Feedback aus Kundenbetreuung, Vertrieb und direkt aus den Kanzleien und sorgst dafür, dass es priorisiert in die Entwicklung einfließt. 
• Go-to-Market-Support: Du unterstützt Produktmarketing und Vertrieb mit präzisen Release-Notes, fundierten Argumenten und belastbaren Use-Cases für die Kanzleien. 

Womit du überzeugst

• Erfahrung: Mehrjährige Berufspraxis als Produktmanager in einem B2B-SaaS-Umfeld, idealerweise in einem stark regulierten Markt wie FinTech, LegalTech, TaxTech oder vergleichbar. 
• Domänenaffinität: Erste Berührungspunkte mit Buchhaltung, Steuerberatung oder Finanzsoftware sind ein deutliches Plus. Alternativ bringst du die Neugier und Disziplin mit, dich schnell und tief in die Fachlichkeit einzuarbeiten. 
• KI-Verständnis: Du hast idealerweise bereits Produkte mit KI- oder ML-Komponenten begleitet oder verstehst die Besonderheiten von KI-Produkten, von Erkennungsraten über den Umgang mit Fehlerbildern bis zu Feedback-Schleifen. 
• Methodik: Du arbeitest sicher mit Product Discovery, Nutzerinterviews, datengetriebener Priorisierung und agilen Entwicklungsmethoden. 
• Kommunikation: Du moderierst souverän zwischen Entwicklung, angrenzenden Produktbereichen und Kanzleileitern, kommunizierst präzise auf Deutsch und kommst mit englischsprachigen Fachquellen klar. 
• Mindset: Du denkst unternehmerisch, arbeitest strukturiert und hast Freude daran, in einer frühen Unternehmensphase Dinge aufzubauen statt nur zu verwalten. 
• Ausbildung: Abgeschlossenes Studium, etwa in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder Betriebswirtschaft, oder ein gleichwertiger Werdegang. 

Das ist alles für dich drin

• Hybrides Arbeiten: Für die meisten Stellen bieten wir dir ein hybrides Arbeitsmodell an. Außerdem sind bis zu 20 Tage im EU-Ausland möglich.  
• 2 Tage geschenkt: 30 Tage Urlaub sind bei uns Standard. Zusätzlich ist der Rosenmontag und jeweils ein halber Tag an Weihnachten und Silvester frei.
• Flexible Arbeitszeiten: Flexible Arbeitszeiten sind bei eurodata ein fester Bestandteil. Die genaue Umsetzung variiert von Team zu Team.
• JobRad: Wir nutzen JobRad, um dich beim Leasing deines Traumrads finanziell zu unterstützen.
• SpenditCard: Nutze die SpenditCard für ein steuerfreies Gehaltsextra von monatlich 30 € und 50 € extra zum Geburtstag.
• iPhone Firmenhandy: Das iPhone 16. Wir decken alle Vertragskosten. Nach 2 Jahren gehört es dann dir.
• Zusatzrente nach 5 Jahren: Ab 35 Jahren und einer Betriebszugehörigkeit von 5 Jahren bietet eurodata eine vollfinanzierte Zusatzrente.
• Weiterbildung: Wir unterstützen unsere Mitarbeiter bei Teilnahmen an Messen, Konferenzen und Bildungsveranstaltungen, online und offline.
• OneTeam: Beschreibt unsere Unternehmenskultur, die auf Teamgeist, Zusammenarbeit und Vernetzung setzt.